YENİ YILINIZ KUTLU OLSUN

Koop-İş Ailesinin Değerli Üyeleri,

2025 yılı, Sendikamız Koop-İş açısından yine mücadelelerle geçen bir yıl oldu. Bir yandan yüksek enflasyon, artan hayat pahalılığı ve ücret kayıplarının nedeniyle oluşan zorluklar, diğer yandan bu kayıpların giderilmesi için verilen yoğun mücadele, 2025 yılında çalışma hayatında zorlu bir dönem yaşamamıza neden oldu.

Üyelerimizin ekonomik ve sosyal haklarının korunması, çalışma koşullarının iyileştirilmesi, örgütlenme kapasitemizin büyütülmesi ve sendikal dayanışmanın güçlendirilmesi hedefleri doğrultusunda kararlı bir mücadele verdik. Bu çerçevede Sendikamız, kamu ve özel sektör ayrımı gözetmeden örgütlü olduğu işyerlerinde toplu pazarlık süreçlerini etkin biçimde yürüttü. Ücret artışları ve sosyal hakların geliştirilmesi, alım gücünün korunması ve iş güvencesinin güçlendirilmesi için yoğun bir çalışma ortaya koydu. Görüşmelerin tıkandığı durumlarda ise Koop-İş, üyelerinin iradesini esas alan bir anlayışla, grev dahil olmak üzere tüm demokratik ve yasal haklarını kararlılıkla kullandı. Mücadele sürecinde sergilenen birlik ve dayanışma, sendikal mücadelenin sonuç alma kapasitesini bir kez daha ortaya koydu.

2025 yılı aynı zamanda örgütlenme çalışmaları bakımından da önemli gelişmelerin yaşandığı bir dönem oldu. Yeni örgütlenme başarılarıyla Sendikamızın temsil gücü genişledi, bu genişleme toplu pazarlık masasında Koop-İş’in etkinliğini artırırken sahadaki örgütlü yapı ve kurumsal kapasiteyi de güçlendirdi.

Yılın ilk aylarında (Ocak-Şubat-Mart), Kamu Kesimi Toplu İş Sözleşmeleri süreci başta olmak üzere örgütlenme, toplu pazarlık ve eğitim politikalarımıza ilişkin hazırlık çalışmaları yürütüldü; örgütlü olunan işyerlerinden gelen talepler doğrultusunda sözleşme taslakları oluşturuldu.

Bu süreçte Sendikamız Koop-İş, Konfederasyonumuz TÜRK-İŞ öncülüğünde Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü için başlatılan tüm eylemlerde en ön saflarda yer aldı.  Koop-İş üyeleri, haklarımızı savunmak ve taleplerimizi daha gür bir sesle duyurmak için düzenlenen iş bırakma dahil olmak üzere tüm eylemlere, mitinglere geniş bir şekilde katıldı. Hepimizin ortak çabasıyla bu zorlu süreçten başarıyla çıkıldı ve üyelerimizi tatmin eden bir çerçeve protokolü imzalandı. Ardından da, kamuda örgütlü olduğumuz 74 işyerinde toplu iş sözleşmesi imzalanarak kamu işçisi üyelerimizin ekonomik ve sosyal hakları güvence altına alındı.

Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı’nın imzalanan çerçeve anlaşmasını uygulamak istememesi üzerine, Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakıflarında 29 Ağustos 2025’te ülke genelinde 1003 işyerinde başlattığımız grev de anlaşmayla sonuçlandı ve protokol SYDV çalışanlarına da uygulandı.

2025 yılında Sendikamız iki grevi de başarıyla sonuçlandırarak üyelerinin hak ve çıkarlarını korudu. İlk olarak 21 Mart 2025’te Nike Retail TK ile yürütülen süreçte uzlaşma sağlanamaması nedeniyle grev kararı alındı. Sendikamızın kararlı mücadelesi sonucunda 27 Mart 2025 tarihinde başarılı bir sözleşme imzalandı. Ardından Ağustos 2025’te Swatch Group Turkey işyerlerinde yürütülen sözleşme görüşmelerinde yaşanan uyuşmazlık nedeniyle grev kararı alındı. 17 gün süren grev üyelerimizin kararlı duruşu ve güçlü dayanışması sayesinde kazanımla sonuçlandı.

Geçtiğimiz 2025 yılında Sendikamız örgütlenme çalışmalarında da önemli kazanımlar elde etti. Gençlik ve Spor Bakanlığı ve bağlı işyerlerinde yürütülen çalışmalar sonucunda 10 Ekim 2025 tarihinde çoğunluğun sağlandığı Sendikamıza bildirildi. Yasal süresi içinde herhangi bir itiraz olmaması üzerine 19 Kasım 2025 tarihinde gönderilen yetki belgesi ile Sendikamızın yetkisi kesinleşti. 22 Aralık 2025 tarihinde Sendikamız ile Gençlik ve Spor Bakanlığı ve bağlı işyerlerinde geçerli olacak ilk dönem sözleşme görüşmeleri TÜHİS’de düzenlenen toplantı ile başladı.

Sendikamız, üyelerimizin yalnızca çalışma hayatındaki haklarını değil, sosyal yaşamını da gözeten bir sendikacılık anlayışıyla sosyal yatırımlarını sürdürdü. Üyelerimizin sosyal ihtiyaçlarına yönelik tesis ve hizmetlerin geliştirilmesini, örgütlü dayanışmayı güçlendiren önemli bir unsur olarak değerlendirdi. Bu amaçla Sendikamız, üyelerimiz ve çocukları için geçtiğimiz eğitim döneminde hayata geçirdiği online eğitim hizmetine bu dönemde de devam etti. Yıl boyunca üyelerimizin sosyal ihtiyaçlarını karşılamaya yönelik çalışmalar sürdürüldü. İstanbul Kadıköy'de 4 yıldızlı ve 59 odalı BUEM Otel üyelerimizin hizmetine sunuldu ve yeni sosyal yatırım projeleri için planlama çalışmaları yapıldı.

2025 yılında nitelikli sendikal kadrolar oluşturmak amacıyla eğitim faaliyetlerine önem verildi. Ağustos–Kasım 2025 döneminde kuruluş işyerimiz Tarım Kredi Kooperatifleri ve özel sektör işyerlerinde görev yapan temsilcilerimize yönelik sendikal eğitimler, sözleşme taslak toplantıları ve bilgilendirme seminerleri düzenlendi.

2025 yılında uluslararası alanda da önemli faaliyetler yürütüldü. Yöneticilerimizin katıldığı birçok uluslararası toplantıda sendikamızın çalışmaları hakkında bilgilendirme yapıldı. Bu sayede uluslararası sendikal dayanışmamızın güçlendirilmesi sağlandı.  Sendikamızın gösterdiği örgütlenme başarısı, 12 Kasım 2025 günü UNI Global Union tarafından verilen “Breaking Through (Atılım) Ödülü” ile ödüllendirildi. Sendikamız bu dönemde, Uluslararası Çalışma Örgütü ILO ile AVM’lerde iş sağlığı ve güvenliği konusunda bir projenin yürütümünü de üstlendi.

2025 yılı boyunca, Sendikamıza bağlı 19 şubeden 18’inde Olağan Genel Kurul toplantıları gerçekleştirildi. Bu genel kurullar demokratik katılımın sağlandığı, teşkilat içi birlik ve beraberliğin güçlendiği önemli süreçler oldu.

Koop-İş Sendikası, 2026 yılında da, örgütlü olduğumuz tüm işyerlerinde insan onuruna yaraşır ücret ve çalışma koşulları, vergide adalet, örgütlenme özgürlüğü ve dayanışmanın güçlendirilmesi hedefleri doğrultusunda mücadelesini aynı kararlılıkla sürdürecektir.  

Yönetim Kurulumuz; üyelerimizin alım gücünü koruyan, sosyal hakları büyüten, iş güvencesini esas alan ve örgütlenmeyi genişleten bir sendikal çizgiyi güçlendirerek devam ettirme iradesinde ve kararlılığındadır. 2025 yılının ortaya koyduğu deneyim ve kazanımlarıyla, 2026 yılında da üyelerimizin haklarını büyütmek ve çalışma yaşamında adaletin güçlenmesini hedeflemektedir.

Bu vesileyle, başta değerli üyelerimiz ve aileleri olmak üzere tüm emekçi kardeşlerimize sağlık, huzur, bereket ve başarı dolu bir yeni yıl diliyor, 2026 yılının birlik, dayanışma ve kazanımların arttığı bir yıl olmasını diliyoruz.

Koop-İş Sendikası Yönetim Kurulu